3 Komponen THP, Cara Hitung, dan Bedanya dengan Gaji Pokok
Di dalam pembayaran upah kerja, dikenal istilah take home pay...
Objective Key Result (OKR): Sejarah dan Contoh Penerapannya
09 Mar 2023
Objectives and key results atau OKR adalah satu cara yang saat ini marak digunakan perusahaan dalam mengukur performa kerja. Secara...
DetailRecent Updates
3 Cara Mengukur Indikator Kinerja Karyawan dan Tujuannya
Sebuah perusahaan umumnya akan menilai setiap perkembangan karyawannya. Hal ini...
Masa Probation Kerja untuk Karyawan, Perusahaan Perlu Lakukan ini!
Masa probation adalah periode percobaan kerja yang harus dilalui para...
Intip Contoh Surat Peringatan SP 1, 2, dan 3 Hanya di Sini!
Setiap perusahaan memiliki kebijakan tersendiri dalam menindaklanjuti kesalahan karyawan. Umumnya,...
6 Cara Penerapan Indikator Kinerja Karyawan di Perusahaan, Simak!
Sudah menjadi hal umum bagi perusahaan untuk melakukan evaluasi rutin...
Ini Arti Turnover dan 6 Tips untuk Menguranginya!
Di perusahaan sering terjadi bongkar pasang pegawai karena alasan pribadi...
Simak Apa Itu HRD dan Kisaran Gajinya Berikut Ini!
Contoh Surat Teguran untuk Karyawan, Ini Aturan dan Formatnya!
Surat teguran biasanya diterbitkan untuk karyawan yang melanggar atau melakukan...
Biaya Jabatan untuk Karyawan Tetap, Ini Ketentuan dan Cara Hitungnya!
Setiap perusahaan, melalui manajemen HR di bawahnya, harus memahami cara...
